A Universidade de Aveiro anuncia a contratação, em regime de contrato de trabalho sem termo, de um trabalhador equiparado a Técnico Superior, para ocupar o posto de trabalho de Técnico de Produção e Gestão de Conteúdos Digitais.
I - Nos termos da alínea c) do n.º 3 do artigo 23º dos Estatutos da Universidade de Aveiro, homologado pelo Despacho Normativo n.º 18-A/2009, publicados na 2ª Série do Diário da República, de 14 de maio de 2009, e do Regulamento Interno de Carreiras, Retribuições e Contratação de Pessoal não Docente e não Investigador em Regime de Contrato de Trabalho, publicado na 2ª Série do Diário da República n.º 223, de 17 de Novembro de 2009, pretende-se contratar em regime de contrato de trabalho sem termo, um trabalhador equiparado a Técnico Superior, para ocupar o posto de trabalho de Técnico de Produção e Gestão de Conteúdos Digitais. O seleccionado deverá ter as seguintes atribuições:
- Gestão e desenvolvimento de conteúdos, desenho da arquitectura de informação e manutenção dos sites institucionais;
- Definição dos cadernos de especificações e de avaliação de usabilidade das páginas Web;
- Maquetização de layouts e outros componentes gráficos para o desenvolvimento de sites e de produtos multimédia;
- Catalogação e integração informática de modelos geradores de questões.
Requisitos:
- Licenciatura na área da Matemática Aplicada e Computação;
- Experiência de pelo menos 5 anos no desempenho de funções análogas às atribuições indicadas no ponto I, em instituições congéneres;
- Domínio de ferramentas e aplicações matemáticas, nomeadamente MatLab, Maple e WebMathematica;
- Linguagens de representação de textos científicos Latex;
- Conhecimentos avançados de sistemas informáticos, designadamente Gestão de plataformas de ensino assistido, Gestão de plataformas de competições científicas online, Linguagens, formatações e definições de estruturas MathML, SVG e XML.
Condições:
- Contrato de trabalho sem termo, ao abrigo do Código do Trabalho;
- Equiparado ao correspondente à carreira de Técnico Superior, na 2ª posição remuneratória nível 15 (€ 1.201,48), acrescido do direito a subsídios de refeição, de férias e de Natal;
- Período de 40 horas semanais, em regime de exclusividade, sujeito ao cumprimento de horário diário, nos termos da legislação aplicável e da regulamentação interna.
LOCAL DE TRABALHO: Projecto Matemática Ensino (PmatE) da Universidade de Aveiro.
COMPOSIÇÃO DO JÚRI:
Presidente: Doutora Maria Paula de Sousa Oliveira, Professora Auxiliar da Universidade de Aveiro;
Vogais efectivos Engº Sérgio Manuel Ferreira da Cruz, Especialista de Informática, Grau 3, Nível 2 e Licª Maria da Graça Junqueiro de Matos Veiga, Técnica Superior, ambos da Universidade de Aveiro;
Vogais suplentes: Licenciadas Maria Helena Fernandes Veloso Ribeiro e Ana Verónica Afonso Gomes, ambos Técnicas Superiores da Universidade de Aveiro.
MÉTODOS DE SELECÇÃO DOS CANDIDATOS:
a) Prova de conhecimentos com carácter eliminatório - este método de selecção poderá ser dispensado pelo júri caso o número de candidatos seja inferior a 30;
b) Avaliação curricular - tendo por base a análise das habilitações académicas, formação e experiência profissionais, constantes do curriculum vitae.
c) Poderá ainda ser utilizado o método de selecção entrevista de avaliação de competências e perfil, no caso do júri não se considerar devidamente habilitado a decidir, em função da aplicação do método mencionado na alínea anterior.
1 – Os critérios de apreciação e ponderação da avaliação curricular e da entrevista de avaliação de competências e perfil, bem como o sistema de classificação final, incluindo a respectiva fórmula classificativa, constarão de ata de reunião do Júri.
FORMALIZAÇÃO DE CANDIDATURAS:
Até ao dia 19 de Abril de dois mil e treze, através de requerimento dirigido ao Reitor da Universidade de Aveiro (disponível em www.ua.pt/sgrhf – Área de Recursos Humanos – concursos e ofertas de emprego), acompanhado de curriculum vitae detalhado, devidamente datado e assinado, de cópia do documento comprovativo das habilitações literárias, cópia dos certificados comprovativos da frequência de acções de formação, cópia das declarações comprovativas de experiência, e cópia do Bilhete de Identidade/Cartão de Cidadão, entregues pessoalmente ou por correio registado com aviso de recepção contendo menção explícita ao presente anúncio e respectiva referência, para o seguinte endereço:
Área dos Recursos Humanos da Universidade de Aveiro
Edifício Central e da Reitoria
Campus Universitário de Santiago
3810-193 Aveiro.
1 — A falta de entrega, dentro do prazo, de requerimento contendo menção explícita ao presente anúncio e respectiva referência, do curriculum vitae detalhado, devidamente datado e assinado, de cópia do documento comprovativo das habilitações literárias, cópia das declarações comprovativas de experiência, cópia do Bilhete de Identidade/Cartão de Cidadão, bem como cópia dos comprovativos dos outros requisitos exigidos no ponto III do presente anúncio, por factos imputáveis ao candidato, implica a exclusão do processo de selecção, sem necessidade de audiência prévia.
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